《組織才能(néng)管好人》上線(xiàn)全國(guó)機場書店(diàn)，線(xiàn)下實體(tǐ)店(diàn)打卡送1280元視頻課程！

返回列表

導讀：《組織才能(néng)管好人??向組織管理(lǐ)要效益》是張應春老師繼暢銷書《管理(lǐ)是藍海??向精(jīng)細化管理(lǐ)要效益》之後精(jīng)心打造的又一部工廠管理(lǐ)精(jīng)品力作(zuò)，著名财經作(zuò)家吳曉波、複旦大學(xué)管理(lǐ)學(xué)院院長(cháng)陸雄文(wén)、如是金融研究院院長(cháng)管清友傾心推薦。

《組織才能(néng)管好人》線(xiàn)下渠道已全面鋪開，現已進駐全國(guó)各大機場書店(diàn)，各大新(xīn)華書店(diàn)以及西西弗等網紅書店(diàn)。

福利>>>歡迎到各大線(xiàn)下書店(diàn)購(gòu)買打卡，憑借購(gòu)買小(xiǎo)票并添加客服微信（微信号：13926080098，添加備注“書店(diàn)打卡”）免費領取價值1280元《工廠精(jīng)細化管理(lǐ)實戰視頻課程》線(xiàn)下書店(diàn)購(gòu)買專享活動。

《組織才能(néng)管好人》全書圍繞“組織”二字展開，朗歐咨詢認為(wèi)未來企業之間的競争比拼的是“組織能(néng)力”，組織能(néng)力強的企業意味着公司在與競争對手投入相同資源的情況下，具有更高的生産效率或更高質(zhì)量，更優的服務(wù)。

“組織能(néng)力”是企業的核心競争力，越來越多(duō)的企業主意識到了組織能(néng)力的重要性。

“組織能(néng)力”是什麽？管理(lǐ)學(xué)大師詹姆斯?穆尼曾這樣定義，組織是特定人群為(wèi)了共同目标而聯合起來、一起努力實現目标的形式??而組織能(néng)力，就是實現共同目标的能(néng)力。

《組織才能(néng)管好人》從工廠精(jīng)細化管理(lǐ)實戰的視角解讀了如何打造組織能(néng)力，如何激活組織活力等核心問題。

Vol.1

大咖傾心推薦

吳曉波 著名财經作(zuò)家

制造業是中國(guó)經濟發展的基本盤，制造型企業家是中國(guó)經濟發展永恒的課題，企業組織化運作(zuò)是當下企業管理(lǐ)的重中之重，張應春老師在此書中許多(duō)實戰性的理(lǐ)念、方法和工具值得借鑒。

複旦大學(xué)管理(lǐ)學(xué)院院長(cháng)陸雄文(wén)

高效的組織管理(lǐ)能(néng)夠助力企業騰飛，企業家需要學(xué)習和應用(yòng)最新(xīn)的管理(lǐ)方法和工具，并用(yòng)科(kē)技(jì )和管理(lǐ)的雙引擎去提升企業的整體(tǐ)效率，成功地進行轉型升級，推動企業發展。這也是張應春院長(cháng)此書的意義所在。

管清友 如是金融研究院院長(cháng)

制造型企業已經從規模紅利、人口紅利時代進入管理(lǐ)紅利時代。隻要我們專注、用(yòng)心去抓經營管理(lǐ)，必要時借助第三方專業力量，就能(néng)收獲管理(lǐ)的紅利。《組織才能(néng)管好人》一書就是收獲管理(lǐ)紅利的地圖。

Vol.2

《組織才能(néng)管好人》好評如潮

《組織才能(néng)管好人》從“組織管人，流程管事，績效分(fēn)配價值”3大核心模塊進行解讀，為(wèi)企業提高核心競争力提供了解決方案；

《組織才能(néng)管好人》是朗歐咨詢張應春老師最新(xīn)的精(jīng)細化管理(lǐ)研究成果，是曆時三年，與10000多(duō)名一線(xiàn)經營管理(lǐ)者深入交流的心得體(tǐ)會，更是200多(duō)家制造型企業管理(lǐ)實戰的經驗總結；

本書中有理(lǐ)念、有方法、有工具，有實操案例，許多(duō)内容拿(ná)來就能(néng)用(yòng)，幫助解決人難管、事難控、生産難抓、績效難定、執行不到位等管理(lǐ)問題。這是本書出版上市後備受追捧的根本原因所在。